거래적리더십1 거래적 리더십: 성과를 이끄는 효과적인 전략과 실천 방법 1. 거래적 리더십의 정의 거래적 리더십은 리더와 구성원 간의 명확한 보상과 기대의 순간적인 상호작용에 기반을 둔 리더십 스타일이다. 이 스타일은 주로 작업의 성과와 결과를 통해 평가되며, 성과를 뛰어넘는 상호작용보다는 매우 구체적인 목표를 추구한다.거래적 리더는 구성원들에게 특정한 업무에 대해 무엇을 해야 하는지를 명확히 전달한다. 그들은 성과가 발생했을 때 이를 인정하며 보상하는 반면, 기대에 미치지 못할 경우 피드백을 통해 개선을 유도한다. 이러한 접근 방식은 구성원들에게 명확한 목표와 책임감을 부여한다.성공적인 거래적 리더십은 조직 내에서 신뢰를 구축하는 데 중요한 역할을 한다. 리더는 구성원들의 수행 수준을 정기적으로 평가하며, 그 평가 결과에 따라 인센티브를 제공하거나 필요한 지원을 결정.. 2025. 1. 28. 이전 1 다음